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Digitalización de contenidos para formación

Transformamos el conocimiento en experiencias de aprendizaje online para sensibilizar, formar y entrenar como nunca. Utilizamos una metodología centrada en tres pilares: sensibilizar, formar y entrenar. Trabajamos los contenidos digitales atendiendo a los requerimientos de accesibilidad digital.

 

De la estrategia

a la ejecución

Transformamos el conocimiento prioritario de tu mapa en una experiencia de aprendizaje que inspira, forma y entrena a tus equipos, asegurando que cada euro invertido en formación se traduce en resultados reales para el negocio, el bienestar y el desarrollo del talento.

El primer paso es comprender quiénes son las personas a las que hay que formar y los perfiles a los que necesitas impactar. Con este análisis, establecemos los objetivos de formación, el tono y las metodologías que mejor se adaptan para lograr el impacto deseado.

Una vez que sabemos qué impacto formativo queremos generar, nos centramos en recopilar el conocimiento clave. Esto incluye el conocimiento explícito (manuales, informes) y el conocimiento tácito, que afloramos a través de sesiones de facilitación con expertos de la organización. También podemos usar fuentes externas contrastadas o recurrir a especialistas en las temáticas que necesitas, cuidando siempre los derechos de autor.

Con el análisis y la recopilación hechos, llega el momento de la digitalización. Aquí combinamos estrategias de aceleración del aprendizaje con el cuidado de la experiencia sensorial (impacto visual, sonoro, interactividad), creando un producto que solo tiene un fin: sensibilizar, formar y entrenar para impactar en los KPIs, el bienestar y el desarrollo del talento.

De la formación on-line a las experiencias que dejan huella

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